17 Milyon Emekliyi Etkileyen Kayıt Dışı İstihdam Sorunu

23.02.2026 tarihi itibarıyla, Türkiye'de 17 milyon emekliyi doğrudan etkileyen kayıt dışı istihdam sorunu, yıllar içinde önemli bir azalma göstermiş olsa da, hala çözülmesi gereken ciddi bir mesele olarak karşımızda duruyor. Son 35 yılda kayıt dışı istihdam oranı yüzde 24,6’ya gerileyerek, bu alanda kaydedilen ilerlemeyi gözler önüne seriyor. Ancak, bu oran hala istenilen seviyenin altında kalmaya devam ediyor.

Kayıt Dışı İstihdamın Düşüşü ve Tarım Dışı Sektörler

Kayıt dışı istihdam, özellikle tarım dışı sektörlerde önemli bir sorun olarak öne çıkıyor. 2025 yılında tarım dışı sektörlerdeki kayıt dışı istihdam oranı yüzde 15,9 olarak kaydedildi. Bu durum, Türkiye ekonomisinin genel sağlığı açısından kayda değer bir gelişme olsa da, hala çözülmesi gereken birçok sorun bulunuyor. Kayıt dışı çalışanların sayısının azaltılması, hem sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliği hem de emeklilik maaşlarının artırılması açısından kritik bir öneme sahip.

SGK Gelirleri ve Emekli Maaşları Üzerindeki Etkisi

Tarım dışı sektörlerdeki kayıt dışı istihdamın kayda alınması, 2026 yılında 1,5 trilyon lira vergi ve prim geliri anlamına geliyor. Bu durum, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) için önemli bir gelir kaynağı oluştururken, aynı zamanda emeklilerin maaşlarının artırılması için de bir fırsat sunuyor. Eğer kayıt dışı istihdam oranı daha da düşürülürse, SGK'nın cebinden para çıkmadan emekli maaşları yüzde 31 oranında artırılabilir. Bu da emeklilerin yaşam standartlarının iyileştirilmesi açısından büyük bir adım olacaktır.

Kayıt Dışı İstihdam ile Mücadelede Atılması Gereken Adımlar

Kayıt dışı istihdamla mücadele etmek, sadece devletin değil, aynı zamanda işverenlerin ve çalışanların da sorumluluğundadır. İşverenlerin, çalışanlarını kayıt altına alarak sosyal güvenlik sistemine katkıda bulunmaları, hem kendi işlerinin sürdürülebilirliği hem de çalışanlarının geleceği açısından kritik öneme sahiptir. Ayrıca, çalışanların da haklarını bilerek hareket etmeleri ve kayıtlı işlerde çalışmayı tercih etmeleri, bu sorunun çözümüne katkı sağlayacaktır.

Sonuç Olarak

Türkiye'de kayıt dışı istihdam oranının düşmesi, emeklilerin maaşlarının artırılması ve sosyal güvenlik sisteminin güçlenmesi açısından büyük bir fırsat sunuyor. Ancak, bu hedeflere ulaşmak için daha fazla çaba sarf edilmesi gerekiyor. Hem devletin hem de bireylerin bu konuda üzerine düşen sorumlulukları yerine getirmesi, kayıt dışı istihdam sorununu ortadan kaldıracak ve Türkiye'nin ekonomik geleceğine olumlu katkılarda bulunacaktır.